infopix.hr

Nakon što smo nedavno objavili rezultate istraživanja Hrvatske liječničke komore o rang listi hrvatskih bolnica prema ocijeni liječnika, sada donosimo pregled bolnica prema viđenju medicinskih sestara i tehničara.

Prema istraživanju objavljenom na stranicama Hrvatske komore medicinskih sestara vidljivo je kako medicinske sestre smatraju da je kvaliteta upravljanja bolja u općim i specijalnim bolnicama nego u velikim kliničkim bolnicama

Sudeći prema stavovima medicinskih sestara i tehničara najbolja hrvatska bolnica po kvaliteti upravljanja je Opća i veteranska bolnica “Hrvatski ponos” Knin. Najbolja specijalna bolnica je Klinika za infektivne bolesti "Dr. Fran Mihaljević” dok je u kategoriji KBC-ova i kliničkih bolnica po kvaliteti upravljanja najbolji KBC Osijek. Slavonskobrodska Opća bolnica „dr. Josip Benčević“ nalazi se na 23 mjestu liste hrvatskih bolnica.

Rezultati su to anketnog istraživanja “Perspektive hrvatskog sestrinstva” koje je Hrvatska komora medicinskih sestara provela krajem 2024. godine. Medicinske sestre i tehničari odgovarali su na 90-ak pitanja u četiri cjeline i ocjenjivali uvjete rada, kvalitetu upravljanja, mogućnost edukacije te zadovoljstvo poslom. Iz istraživanja proizlazi zaključak kako medicinske sestre smatraju da je kvaliteta upravljanja bolja u općim i specijalnim bolnicama nego u velikim kliničkim bolnicama. Sličan je zaključak donijet nakon sličnog istraživanja među liječnicima, kojeg je Hrvatska liječnička komora predstavila prošli tjedan, a o čemu smo pisali ovdje. 

U anketnom istraživanju “Perspektive hrvatskog sestrinstva” sudjelovalo je 3042 medicinskih sestara i tehničara i ono će se provoditi svake tri godine.

Ovogodišnje istraživanje pokazalo je i kako kontinuirani odljev medicinskih sestara prijeti održivosti zdravstvenog sustava te da su medicinske sestre duboko nezadovoljne radnim opterećenjem, administrativnim zadacima, fizičkom sigurnošću, plaćom, premorenošću, uvjetima rada. Čak šest od deset njih bi željelo u prijevremenu mirovinu, četvrtina ih planira u sljedećih godinu dana promijeniti poslodavca ili promijeniti profesiju, a čak 1/3 medicinskih sestara ne bi ponovno odabrala to zanimanje. Nažalost trećina ih je bila izložena nekom obliku diskriminacije. Njih 14% smatra da je plaća odgovarajuća za posao koji obavljaju.

Kompletno istraživanje s cijelom rang listom bolnica prema Indeksu kvalitete upravljanja možete vidjeti ovdje.

I to nije sve! Pogledajte još...

Smanjen broj nezaposlenih osoba

Potkraj ožujka 2026. u Hrvatskome zavodu za zapošljavanje Područnom uredu Slavonski Brod evidentirana je 3821 nezaposlena osoba, što je za 156 osoba manje nego prethodnoga mjeseca te za 18 osoba više…